东海县总多举措有效排查化解职工队伍稳定风险
发布日期:2021-05-10 浏览次数:作者:东海县总工会 编辑: 审核:
东海县总工会高度重视职工队伍稳定排查化解工作,近期从停业停产、转产企业等重点领域、建筑工地等劳动密集型企业以及网络舆情等各方面,全面了解广大职工和农民工面临的实际困难,思想动态及利益诉求,采取多项措施保持全县职工队伍整体情况基本稳定,全面防止出现影响大、范围广的职工群体事件,确保职工队伍主流意识形态健康向上,2021年以来,全县已接到12345电转职工信访2件次并及时处置化解,面对面解答职工咨询8人次。
一是提高新形势下舆论引导的能力。以党史学习教育为契机,进一步抓好党史、党的十九届四中、五中全会和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传工作;同时加强职工社会主义核心价值观、职工职业道德建设和职工技能素质提升方面的宣传报道。
二是结合“尊法守法 携手筑梦”法制宣传活动,开展法律宣传进企业活动,加强企业依法用工宣传,提高职工依法维护自身合法权益的能力。
三是开展工会劳动法律监督检查,联合人社劳动监察部门深入重点企业和建筑工地,集中进行劳动法律监督检查,发现问题及时提出整改意见或建议,加强源头上防控,一旦出现苗头性问题及时介入,化解在萌芽阶段。
四是进一步加强基层工会组建。积极推动企业尤其是小微企业工会组织的覆盖,使广大职工有自己的“娘家”;完善各级工会组织职工维权联动机制,织密职工维权工作网络。
五是深入推行工资集体协商制度。引导企业按时足额支付职工工资,切实解决拖欠、克扣工资等问题,同时强化社会保障监察,督促用人单位与劳动者依法订立和切实履行劳动合同,严肃查处侵害职工合法权益的行为。
(东海县总 秦士保)








