赣榆区城头镇工会围绕镇党委中心工作，以职工为本，强基础、强维护、强服务，整体工作取得新突破。

一、强基础，工会组建取得新进展

工会组建工作是工会工作的基础，按照区总“基层组织建设夯实年”活动安排，把非公企业组建工会工作作为主战场和突破口，采取有效措施推进非公企业规范建会，安排机关工会工作人员走进企业，帮助企业了解掌握建会程序，全程参与企业会员大会选举准备工作，今年2家非公企业建会，新发展工会会员186人。同时，加强机关、企事业单位工会组织的组建，努力做到凡是有职工的地方，就有工会组织。

二、强维护，职工权益得到实现

维护好职工的合法权益，才能把职工的权益保护好、把职工的积极性发挥好。一是开展工资集体协商工作，维护职工经济利益。今年辖区内规模建会企业全部开展了工资集体协商工作，树立了两家典型，1家企业申报了市级集体协商质效星级企业；二是强化安全生产工作，维护职工身体健康权益。镇工会进企业开展安全宣传6次，联合安全监管部门开展安全检查4次。为提高企业、职工安全生产意识，组织25家企业参加“安康杯”竞赛活动；三是开展培训活动，维护职工发展权益。为努力提高职工职业技能，积极组织职工参加上级各类培训3批次，联合镇劳保所举办缝纫、焊接等职业技能培训4批次。同时，积极维护特殊群体权益工作。建立困难职工档案，做好困难职工帮扶、慰问工作；督促企业签订女职专项集体合同，保护好女职工利益。

三、强服务，激发基层工会活力

一是开展“建家”活动，共谋发展。促进建职工之家活动的深入开展，达到“两个满意”，即“维护职工合法权益，职工满意;调动职工积极性，促进企业发展，投资、经营者满意”。今年新增了1家企业获“模范职工之家”。与退役军人服务站共建的退役军人之家成为示范点；二是以劳动竞赛为载体，调动职工积极性。各单位工会根据单位自身的特点，开展形式多样，各具特色的职工经济技术创新活动，开展“安康杯”安全生产知识竞赛，在活动中提高职工的主人翁意识，提高工作积极性，促进企业良性发展；三是开展文娱活动，丰富职工文化生活。为提高职工身体素质，倡导健康生活方式，丰富职工生活，举办登山、拔河等各类文体活动4次，积极组织职工参加上级举办的演讲、健步走等文体活动4次。