“职工就业是最大的民生”，这是连云港市赣榆区微商行业协会会长张国强常说的话。

今年5月2日上午，区总工会活动室座无虚席。赣榆微商行业协会助力会员子女就业恳谈会在这里举行。据悉，这次活动是区微商行业协会牵手八维学院为协会会员子女就业举办的。坐落在江苏省宿迁市的八维院校近年来因毕业生就业渠道广、待遇高，倍受周边学生家长青睐。此次恳谈会上，微商会员通过与八维学院代表面对面交流和沟通，现场为子女达成就业意向72个。这也是继去年与八维学院、宿迁职业教育学院联合推荐百名电商专业学员就业的基础上又一次尝试。

搞好培训、提升职工技能是这个区的社会组织服务职工就业的又一个途径。区民营企业家协会充分利用自身的独特优势，实施“千人素质提升计划”。计划每年由区总工会购买民营企业家协会培训服务，重点培训贫困职工家庭人员、毕业大学生、企业在岗骨干人员、返乡创业农民工等，培训内容紧紧贴近本区实际，包含微（电）商、家政服务、餐饮业以及农业产业化龙头企业急需知识技能等。相关社会组织还利用自身优势，想方设法为职工就业提供信息、搭建平台。2018年以来，家庭服务业协会培训下岗女工近3300人。企业家协会将协会成员单位的用工信息及时通报有关镇（园区），每年提供用工需求信息5000多个。区总工会还与华府科技、华普教育等公益性组织签订了面向企业的职工技能培训、劳动就业、安全保护等项目的合作协议。

春节期间，区人才网联合鼎诚传媒承配合区总工会举办了“就业梦·工会情”大型人才招聘会，吸引区内外156家企业入场招聘，有1107人当场签订了用工合同或达成意向。刚从部队退伍的小寇，拿着与江苏镔鑫特钢公司签订的用人合同高兴地说：“工资3600元，交五险，每月集中休息4天，上班和照顾家庭两不误，挺合适的。”（伏在江）