为深入贯彻党的二十届三中全会精神，扎实推进全国“工会枫桥”示范点培育工作，继“枫桥经验”寻踪溯源活动之后，市总工会再次召开了推进会，传达了全国、全省工会风险防控会议精神，听取了各县区“工会枫桥”落实情况。10月10日—12日，市总工会党组成员刘章程带领相关部室赴各县区进行调研，着重围绕“工会枫桥”示范培育“建机制、融平台、通信息、解纠纷、保运行、创品牌”等六个方面展开。通过实地查看、座谈走访、线上展示推进情况等方式，调研了县区总工会十八个点位，对大家提出的疑点、难点等问题予以现场指导。各县区示范培育工作总体上思路清晰、目标明确、措施得力、亮点各异、成效明显。

刘章程在肯定各县区示范培育工作推进情况的同时，就如何在12月底前完成全国示范点培育工作任务，强调了四点：一是思想认识上要高站位。要把示范点培育工作作为贯彻落实党的二十届三中全会精神、维护职工合法权益、维护劳动领域政治安全的重要举措，要抓紧抓好。二是组织筹划上要高标准。要认真学习研究全国、省及市总工会相关会议及文件精神，进一步完善方案，深化制度机制，对标培育任务和培育亮点，精准发力。三是推进落实上要再提速。各县区的示范培育点基本选定，要及时与市政法、人社、法院、检察院及司法行政等部门协调沟通，解决共建共享中的具体问题，提升培育速度。四是品牌打造上要再聚焦。各地在全面推进示范培育工作的同时，要聚焦“一县（区）一品”要求，及时总结经验做法，适时开展学习交流，相互促进、共同提高。

各县区总工会表示，市总工会及时、贴心地实地指导和帮助，让大家更加明确了培育方向、推进措施、工作重点和培育亮点，打通了工作中的难点堵点，增强了培育工作的信心和底气，保证完成“工会枫桥”“五个一”工作体系的各项培育任务。