灌南县总工会根据职工群众在网上，工会服务就要跟到网上的新需求。主动适应信息化和新媒体广泛应有的新趋势，推动工会工作与信息技术深度融合，把工会工作拓展到网上，加快推进“互联网+”建设，努力打造成为维护职工权益的新阵地、服务职工的新窗口、联系职工的新渠道、教育职工的新平台，利用新载体努力打造智慧工会。

职工普惠服务快捷化。围绕工会会员服务卡发行工作目标，扎实有序推进各项工作，重点关注发卡后续工作，继续完善工会会员服务卡在交通运输、医疗保健、文化娱乐、商业购物、生活服务等领域功能，巩固发卡成果，不断创新创优，提升持卡人用卡感受，进一步满足职工群众多元化需求和城市服务功能智能化发展的要求，力争用3—4年的时间，在全县推广普及工会会员服务卡。同时，基层单位配合做好在册工会会员的动态管理，让灌南工会会员能享受到普惠服务。

精准帮扶举措常态化。继续推进“安康驿站”建设，帮助环卫工人等户外劳动者解决实际问题，年内新建“安康驿站”站（点）5个以上，完善和拓展已建站（点）服务功能。创新开展“安康驿站”进企业活动。认真开展女职工“爱心母婴室”创建、“缘定灌南”职工交友和一线职工疗休养等活动，为不同类型的职工群体提供多样化服务。大力支持职工开展自主创业、电商创业等多种形式创业活动，增强职工自主创业的能力。继续做好送温暖、春风行动、金秋助学、农民工平安返乡和女职工“关爱行动”等品牌活动，努力实现工会帮扶常态化。

网上工会建设制度化。认真贯彻落实《全国工会网上工作纲要》《全省“互联网+”工会工作建设方案》，切实做好县总“互联网+”工会服务平台建设，学习借鉴苏州、南京等兄弟单位的先进做法，将工会创业就业服务、困难帮扶、法律援助、教育培训、入会建会、政策咨询、职工活动等工作在网上运行，使职工群众能够便捷地找到“网上职工之家”。继续做好会员信息收集、录入工作，不断提高会员信息的完整度、准确度，确保建成的工会会员实名制信息管理平台数据真实、分类准确、广泛覆盖。（花红斌徐能如）