为切实提高职工技能水平，加强工匠型职工队伍建设，促进人才梯队培养，以提升一线生产人员专业技能水平和业务能力，日前，城建控股集团有限公司2020年劳动技能竞赛拉开序幕。

集团党委对此次竞赛高度重视，在集团工会精心筹划组织下，集团各权属企业立足岗位、结合自身发展需要和业务特色，以“四比二创”（比效能、比创新、比安全、比环保、创精品优质工程、创优质服务）为目标，陆续开展了供热管网阀门维修、公共自行车整车拆装维修、时控照明控制线路设计与安装、物业服务技能、苗木修剪、装配式建筑、中餐摆台等一系列岗位技能竞赛项目，来自基层单位245名员工参加。

此次技能竞赛组织严密，为职工切磋技艺、交流经验、提高技能、展现风采搭建平台，激励职工努力钻研业务，切实提高技术操作水平，在全集团上下掀起以赛促学、以赛促练，以赛代训的风潮，形成良好的传、帮、带团队氛围，为促进技能人才队伍建设，提升服务质量水平奠定坚实基础。

城建控股集团工会    宁静