“民以食为天”，在我们邮政，很多员工因为金融合规要求而轮岗，远离家乡，吃饭住宿问题，尤其是如何解决中午饭的问题是我们邮政员工面临的“头等大事”。之前，很多员工是在街上的小摊买点肉夹馍、炒面等，将就着解决了，吃不饱、吃不暖，时间长了，容易闹肚子。然而，这一切，随着2015年的职代会的召开而逐步改变……

2015年的职工代表大会将开办支局员工食堂列为全年为职工办的“十件实事”之一。在县分公司的高度重视和全力支持下，灌云邮政支局的小食堂如雨后春笋，从开办第一家，到十几家，仅用了不到半年的时间。小食堂办起来之后，接下来的是做好日常管理，从2016年初，灌云县分公司工会开展支局小食堂微信“晒美食”活动，支局员工将各自的午餐拍照后晒在微信群里，分享各支局的伙食情况。活动每周开展一次，工会随机确定一天，要求在发出通知后的十分钟内晒出美食，确保晒出的照片真实反映支局小食堂日常运行情况。“现在支局员工的午餐，三菜一汤，还有水果，非常丰盛，让人看着都想流口水。”刚到正午时分，分公司工会微信群里瞬间热闹起来，大家开始传图片，讨论起来。

小食堂：解决了员工的后顾之忧。

开办小食堂之前，很多离家较远的员工基本上在路边摊买点凉皮、凉面等，凑合着将午饭对付过去。有的员工是自己早上带饭到单位，中午用微波炉热一下。还有一种情况，就是几名员工凑一块到小饭店点菜，但这样的花费较高，也只能偶尔改善一下伙食。有的支局虽然开办了小食堂，由于伙食水平对员工的吸引力不大，就餐的员工并不是很多。“之前偶尔会约几个同事一起出去下个饭馆，自从支局小食堂开办之后，尤其是开展晒美食活动后，支局的伙食丰盛了许多，现在每天中午一下班，就急着奔向小食堂，品尝可口的饭菜。”白蚬支局的营业员夏天谷说道。以前，有的支局投递员由于接邮车，中午无法在家吃饭，或者等接过邮车后再回家吃饭是已是下午一两点，饭菜全凉了。支局开办小食堂，既解决了中午就餐问题，又不影响接邮车，而且县分公司给予了餐费补助，基本上不花自己钱。目前，县分公司共有24个支局，其中14个支局已经设立了小食堂，其他支局的小食堂建设也正在逐步完善。公司年内确保所有农村支局开办小食堂，同时要确保小食堂开办之后，能让员工吃的香，而且要留得住人，使小食堂的人气有所提升。“晒美食”活动一方面起到了对支局小食堂的监督管理作用，另一方面在一定程度上也促进了支局伙食的改善。

小食堂：支撑了支局的转型发展。

之前，支局的员工多数是本地人，以往大家基本是回家解决午餐问题。但随着代理金融网点轮岗频次的增加，外地员工数量逐步增加，而且不断有新入职的大学生员工到网点锻炼，吃饭问题就成了支局的大问题。网点转型以来，支局员工的工作量大幅增加，每天晚上要对当天业务发展情况进行剖析、总结，会议往往是下班后很短时间内进行，员工根本没有时间回家吃饭，由于饿着肚子，会议的质量多多少少受点影响。支局小食堂的开办很好地解决了这一问题，确保员工吃完晚饭后集中精力开会。而且随着各项旺季营销战役的陆续打响，大家更是没有时间回家吃饭了。为了解决员工吃饭难的问题，工会一方面在逐步完善小食堂的建设工作，另外也在开展一系列创新活动，改善支局伙食，让大家全身心地投入到工作中，没有后顾之忧。微信晒美食活动就是我们的一种创新模式，员工参与积极性也很高。同时，在推进支局小食堂建设的过程中，县分公司也在结合网点改造，在有条件的支局全面推进五小建设，特别是在支局员工宿舍方面加大了投入，为员工午休提供场所，为离家较远的员工解决了路途奔波的后顾之忧，确保员工能集中精力开展工作。

小食堂：提升了员工幸福指数。

7月下旬，连云港分公司摄影协会组织开展“幸福邮政”摄影采风活动，摄协一行人来到了灌云县分公司同兴支局职工小家。正值晌午，小食堂的王阿姨正在厨房里洗、切、蒸、炒，一个人忙得不亦乐乎，不一会儿，一桌丰盛的饭菜便做好了。“噔噔噔···”楼下传来急促的脚步声，原来是支局的三个小伙子下班赶来吃饭了。“以前单位没有食堂，我们中午只好在街上乱买些吃的，一到下午肚子就饿得咕咕叫，工作效率也受到影响。如今在自家的小食堂每天吃着花样翻新的饭菜，别提多惬意了，服务态度自然就跟上了。”灌云同兴支局理财经理蒋康一边盛饭一边说道。“一日三餐是职工的头等大事，如果一天忙到晚，还要为肚子操心，他们工作的精力肯定也跟不上，我也没有其它本事，就会做点菜，他们吃的好，我也就心满意足了。现在搞个晒美食活动，看到大家都为我做的饭菜点赞，别提有多开心了。”小食堂的王阿姨美滋滋地聊着她的感受。

红烧排骨、油焖茄子、地三鲜，还有甘甜可口的西瓜，三五个人围坐在一起，边吃着香喷喷的饭菜，边交流着工作中的趣事，好不热闹。“咔、咔、咔···”看着他们吃饭时满足的表情，摄影师们急忙按下快门，记录下这幸福的模样。

而这一切都得益于干部职工的深入调研，得益于职工代表的正确提议，得益于职代会的顺利召开……（灌云县邮政分公司工会 刘方波）