为进一步加强对新就业群体的关心关爱，实现暖“新”到家，聚“新”同行。徐圩新区社会工作部联动徐圩街道办事处开展首届“连新日”主题活动，通过征集一波“微心愿”、评选一批“先锋人物”、开展一次“家访慰问”等方式，让辖区新就业群体在这个冬天切实感受到“家”的温暖。

聚焦“用心”选，提升暖“新”精度。为充分调动党建引领基层治理“新”力量，徐圩新区社会工作部联合徐圩街道开展“先锋人物”评选活动，经各村（社区）民主推荐，评选辛高圩社区汤井建同志为“先锋人物”——

“我不累，我为社区工作，为居民义务服务。”货车司机汤井建主动加入社区志愿者队伍，社区哪里有需要，哪里就有他的身影。他在社区有多重身份—环境整治的“宣传员”、楼道卫生的“监督员”、规范停车的“宣传员”、矛盾化解的“调解员”、扫雪除冰的“攻坚员”，用实际行动彰显社区“新”力量。

聚焦“暖心”问，提升暖“新”温度。“最近工作忙不忙？”“工作生活中有什么困难吗？”“父母最近身体如何？”徐圩街道聚焦“暖心”问，同新就业群体亲切交谈，详细询问他们的家庭状况、身体状况以及生活中遇到的困难，叮嘱他们在遇到困难时及时向街道反映，持续提升暖“新”温度，构建新就业群体关心关爱链，在为新就业群体送去慰问物品的同时，坚持做到看家庭情况、听意见建议、问实际困难、讲政策发展，叮嘱坚守岗位的快递员、外卖小哥做好安全防护，注意交通安全，注重工伤预防，真正把温暖送到慰问对象的心坎上。

聚焦“尽心”帮，增加暖“新”宽度。“天气转冷，驿站门朝，起风时房间非常冷，想在驿站内配置个加热饮水机”“最近刚升级当爸爸，希望能给女儿提供一些婴儿用品。”徐圩街道面向全街新就业群体开展“微心愿”征集活动，多渠道收集新就业群体及其家属子女的心愿、困难诉求、基层治理建议。结合微心愿内容，高标准打造连新e站，配备应急药品、空调、饮水机、微波炉等设施设备，为新就业群体提供一个“累了能歇脚、渴了能喝水、休息有书读、交流有场所”的服务阵地，让服务“小驿站”传递党建“大温暖”。

下一步，徐圩街道将持续优化“连新e站”服务功能，丰富活动载体形式，提供多样化暖“新”服务，关注新就业群体个性化需求，回应群体呼声，提升新就业群体的归属感、融入感和幸福感，助力新业态新就业群体更好地融入基层治理“大家庭”。