在市工投集团日晒制盐公司活跃着这样一支富有战斗力的班组，无论任务多么的繁重，无论工作多么的复杂；不管刮风下雨，无论严寒酷暑，都能看到他们紧张而忙碌的身影。这就是新河制盐分公司八班——一个能打硬仗的“祝星星模范班组”。

近年来，八班在班长祝星星的带领下，始终坚持同职工想在一起，干在一起，大家风雨同舟、同甘共苦，走过一道道坎，攻克一座座难关，取得了骄人的业绩，年年超额完成公司的生产任务，年产高品质的食用海水原料盐1.5万吨，产品供不应求，为公司赢得了信誉和荣誉。先后荣获“劳模示范标兵岗”“文明标兵岗”“安全合格班组”、“优秀班组”等荣誉，祝星星也从一名普通的员工成长为生产骨干，荣获连云港市劳动模范，成为日晒制盐公司的一颗闪亮的新星。

这是一支团结奋进的团队

八班秉承“追求领先实现超越”的精神，始终全力以赴坚守在生产第一线上，为完成本年度的生产任务而努力奋斗。盐业生产都是户外作业，春秋两季是生产旺季，要制卤、活碴、扒盐；夏季雨水、台风多，要值班拉放塑布，保盐保卤；冬季则忙于修滩整格，员工每天都要起早摸黑，夏顶烈日、冬冒严寒，风里来、雨里去十分辛苦，一年下来，班组员工们没有休过一个完整的假日。一直以来，像这种“连轴转”式的工作方式对于八班组生产人员，已经习以为常。

2020年是紧张而忙碌的一年，一边是疫情防控，一边是抢时间抓生产，他们一天24小时时刻准备着的战斗，“当天的工作绝不过夜”，这是他们长久以来养成的良好工作习惯，对于他们来说，没有下班和休息的时间概念，只有马不停蹄地与时间赛跑。

  祝星星作为班长，他处处以身作则，积极发挥带头示范作用，比普通员工更辛苦，付出的更多，“白加黑，六加一”是他的工作常态。有一个周末，由于平时难得有时间陪陪儿子，祝星星原本打算明天陪儿子去逛逛街，买点衣服。谁知计划比变化快，晚上公司的一个电话打来了，说明天安排八班运盐，要求全员到岗揭大廪布，做好运盐的准备工作，这个周末又有得忙了。祝星星常说，作为一名共产党员，要坚守入党初心，尽自己的最大努力为企业发展作贡献。

这是一个管理规范的班组

一个好的班组离不开严谨的制度和规范的管理，八班十分重视班组建设，积极推进党小组和生产班组、工会小组三组联建，充分发挥班组示范作用。八班的班组建设一直走在公司前列，活动室内配备了电视、桌椅、书籍等一应俱全。八班坚持每周一次的政治业务学习制度，在全班职工中大力提倡工作学习化，积极创建学习型班组、学习型职工家庭，营建浓厚的学习氛围，学习型班组活动的开展，使广大职工的综合素质不断提高。近年来，八班在公司各种技术比武、岗位练兵、知识竞赛、文体活动中均列前茅。

作为三组联建示范班组，每年经常有公司内外的兄弟单位来八班观摩参观学习，这是八班的荣誉更是八班的工作动力。为此，八班通过推进党小组与生产班组、工会小组联动联学，定期开展活动，组织学习，加强班组员工思想政治教育、业务知识学习，提升素质。在安全管理工作中，八班组结合公司实际工作制定了《岗位人员责任制》、《安全生产质量责任规范》等一系列制度用于规范班组成员的操作。为了约束班员的日常工作，班组制定了严格的考勤制度、奖惩制度和工时制度，使班组的各项工作做到有章可循，有规可依。

这是一个求实创新的集体

八班是公司原盐生产科技创新、小改小革成果推广应的一个重要实践基地，班长祝星星作为公司“安树林劳模工作室”一名重要成员，他在推广循环缆使用技术、带卤扒盐技术试验、“216”式单池加卤法等技术创新过程中发挥重要作用，全组员工积极配合工作室成员边试验边实践，解决生产难题，研究总结经验，为改革创新了提供坚实的实践基础。

作为全公司31个班组中唯一一个食用海水原料盐生产基地，八班肩负着公司创新生产新品种盐的重任。面对新的制盐工艺、新的生产任务，对滩容滩貌、对制盐工艺都有了更高的要求，八班全体员工在祝星星的带领下，发扬不怕吃苦、敢挑重担的精神，在短短一年的时间里，使海水原料盐结晶区滩地面貌焕然一新，全滩池堰无露土，条条上线，整齐划一，滩地完好率达95%以上。为了提升盐质，祝星星研究海矿卤参兑结晶新工艺，积极推行“传统海盐+新式工艺”生产模式，大力推进“216”式单池加卤法，科学调配海矿卤水比例，完善钙液除硫工艺，成功生产出合格的新品种盐，为打造生产优质的食用原料盐生产基地奠定了坚实的基础。

在日常生产中，八班全体员工一着不让抓降本，从生产的点点滴滴做起，每年利用沟道、副廪基、下马格等制卤面积穷制卤水2000方，显著降低了卤水单耗。修旧利废，能省则省，节约生产材料，公司规定的塑布使用最高期限是4年，祝星星带领班组人员，缝缝补补，硬是将塑布使用寿命延长了两年，仅此一项就节约成本近20万元。

这是一个和谐友爱的小家

以情换情，人心舒畅；以心换心，气顺心齐，干劲倍增。和谐的班组气氛，团结的人心得益于班组人性化的管理。在平时，八班就是一个让大家羡慕的“小家庭”。无论是工资奖金分配、工休假的安排，还是先进职工的评选，八班严格做到公平、公正、公开。八班更是把班组成员的冷暖放在心上，无论是哪一个员工在生活、工作上遇到困难的时候，大家都会围坐一起促膝交谈，相互商讨解决对策；班组把每个职工当作自己家里的亲人，做到了有事必访，有困难必帮，有情绪必解。班长祝星星经常深入到职工家庭，与职工面对面的交流，手拉手帮促，心连心的排忧解困。

班组还专门结成了师徒对子，帮助新工人快速适应岗位要求；祝星星经常言传身教，利用班组会、生产现场指导等方法做好“传、帮、带”工作，将自己在平时学习、工作中积累的知识都毫不保留地传授给了班组员工。八班大力提倡工作学习化，积极创建学习型班组，学习氛围浓厚，职工的综合素质不断提高。近年来，八班先后有2名员工被评定为高级技工，成长为技术能手，员工王新华更是成长为一班之长，被提拔为十四班的班长。

（季兴胜）